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IHR EINSTIEG ZUM AUFSTIEG

Wir legen großen Wert auf die Ausbildung qualifizierter Nachwuchskräfte und bieten deshalb jedes Jahr mehrere Ausbildungs- und Studienplätze sowohl im kaufmännischen als auch im gewerblich/technischen Bereich an. Um unsere Auszubildenden und dual Studierenden optimal auf das Arbeitsleben vorzubereiten, durchlaufen sie während ihrer facettenreichen Ausbildungszeit bei KÜBLER verschiedene Abteilungen. Dadurch werden nicht nur Kenntnisse in fachspezifischen Prozessen vermittelt, sondern auch unternehmerische Zusammenhänge und Strukturen erlebbar gemacht. Nach erfolgreichem Abschluss der Ausbildung/des Studiums freuen wir uns, unsere Nachwuchskräfte bei Passung der persönlichen Interessen und des betrieblichen Bedarfes in attraktiven Positonen zu übernehmen.




AUSBILDUNGSBEGINN

  • 01. September des jeweiligen Jahres

STUDIENBEGINN

  • Studienbeginn: 01. Oktober des jeweiligen Jahres
  • Vorpraktikum: 4 Wochen

RAHMENBEDINGUNGEN

  • Arbeitszeit: 37 Stunden pro Woche
  • Urlaub: 30 Tage pro Jahr

AUSBILDUNGSVERGÜTUNG

  1. Ausbildungsjahr: 890€
  2.  Ausbildungsjahr: 983€
  3.  Ausbildungsjahr: 1.088€

STUDIENVERGÜTUNG

  1. Ausbildungsjahr: 1.068€
  2. Ausbildungsjahr: 1.180€
  3. Ausbildungsjahr: 1.305€

SOZIALLEISTUNGEN

  • Urlaubs- und Weihnachtsgeld
  • Vermögenswirksame Leistungen: 20,00
  • Betriebliche Altersvorsorge




GUTER TEAM- UND AZUBI – ZUSAMMENHALT

Bei KÜBLER gibt es einen sehr guten Zusammenhalt zwischen den Azubis & dual Studierenden untereinander aber auch innerhalb der Ausbildungsabteilungen, der durch regelmäßige Azubi- und Mitarbeiter-Events gestärkt und gefördert wird.

SYSTEMATISCHE WEITERENTWICKLUNG

Durch unser Beurteilungs- und Fördersystem tragen wir mit regelmäßigen Feedbackgesprächen in jeder Abteilung zu einer kontinuierlichen Weiterentwicklung der Auszubildenden und dual Studierenden bei.

URLAUBS- UND WEIHNACHTSGELD

Bei KÜBLER erhalten die Auszubildenden und dual Studierenden sowohl ein zusätzliches Urlaubs- als auch ein zusätzliches Weihnachtsgeld.

MOBILES ARBEITEN

Um unseren Auszubildenden und dual Studierenden Flexibilität zu bieten, haben kaufmännische Auszubildende und dual Studierende die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten.

BERUFSSPEZIFISCHER AUSBILDUNGSPLAN

Für jeden Auszubildenden und dual Studierenden wird im Vorfeld ein individueller Ausbildungsplan angelegt, der auf die jeweiligen Ausbildungs- und Studienberufe abgestimmt ist und sich am Ausbildungsplan bzw. an den Modulbeschreibungen orientiert.

EINMALIGE PRÄMIE BEI ABSCHLUSS DER AUSBILDUNG

Wenn Sie die Ausbildung oder das Studium sehr gut bis gut abschließen, erhalten Sie von KÜBLER eine einmalige Prämie.

FREISTELLUNG FÜR DIE FACHAUFGABE, PROJEKTUND BACHELORARBEITEN

Auszubildende und dual Studierende werden für die Fachaufgabe bzw. Projekt- und Bachelorarbeiten freigestellt und erhalten zudem eine Erstellungszeit im Betrieb.

FAHRTKOSTENZUSCHUSS

Auszubildende und dual Studierende erhalten bei KÜBLER einen Fahrtkostenzuschuss.

KOSTENÜBERNAHME FÜR DEN PRÜFUNGSVORBEREITUNGSKURS

Die Auszubildenden haben die Möglichkeit an einem Prüfungsvorbereitungskurs teilzunehmen. Die Kosten dafür trägt KÜBLER.




Das sagen unsere Azubis/Studierenden




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Azubi-Tagebuch

Unsere Auszubildenden und dualen Studenten werden hier regelmäßig über Ihre Arbeit, Aktionen und Veranstaltungen rund um ihre Ausbildung berichten. Viel Spaß beim Lesen!

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